L'avenir après ses études, on s'y prépare...

Saisir le succès : comment nos diplômés en sciences sociales ont-ils bâti leur carrière?

La Faculté des sciences sociales vous invite à venir rencontrer des diplômés en sciences sociales aux carrières fort intéressantes et qui ont connu un grand succès dans le cadre de la série de conférence "Saisir le succès: comment nos diplômés en sciences sociales ont-ils bâti leur carrière?".

Préparez votre participation à la série « Saisir le succès ». Conseils pratiques et réseautage sont à l’ordre du jour. Boissons et petites bouchées seront servies à la suite de la conférence. Les places sont limitées et l’inscription est requise. Pour vous inscrire, à l’une ou à l’ensemble des conférences, veuillez suivre le lien en cliquant sur le titre de l'événement. 

Date Événements Heure Lieu
6 octobre 2016 Parlons avec nos diplômés de service social
Inscription requise
Conférenciers :
  • Bianca Nugent
  • Elyse Gagnon
  • Lucca Bertrand 
17 h 30 FSS 4007
11 novembre 2016 Parlons avec nos diplômés de criminologie
Inscription requise
  • David Lavangie
  • Lisha Di Gioacchino
  • Benjamin Roebuck
17 h 30 FSS 4004
17 novembre 2016 Parlons avec nos diplômés de psychologie
Inscription requise
  • Gillian Graham Bevan
  • Jacqueline Stol
  • Julian Caza
17 h 30 FSS 4004
25 janvier 2017 Parlons avec nos diplômés d'études des conflits et droits humains
Inscription requise
  • Janis Grychowski, B.A. 2004, B.Ed. 2011, M.A. 2016, Agente d’évaluation, Affaires mondiales Canada.
  • Mohammad Mousa, B.Sc.Soc. 2015, Coordinateur des mentors, Grand frères grandes sœurs d’Ottawa.
  • Rachelle Hawthorne, B.Sc.Soc. 2015, Analyste junior, Affaires autochtones et du Nord Canada. 
  • Katheryne Ruel St-Louis, B.Sc.Soc. 2016, Étudiante, École supérieure d’affaires publiques et internationales.
17 h 30 FSS 4004
31 janvier 2017 Parlons avec nos diplômés de développement international et mondialisation 
Inscription requise
  • Rebecca Tiessen, B.A. 1993, M.A. 1995, Ph.D. 1999, professeure, Développement international et mondialisation, Université d’Ottawa
  • Stéphanie MaltaisB.Sc.Soc. 2011, M.A. 2013, doctorante à l’Université d’Ottawa
  • Lianna Baur, B.A. 2010, M.A. 2015, Analyste de l’éducation, Affaires mondiales Canada
  • Laura Avalos, B.Sc.Soc. 2006, Adjointe de programme, Conseil canadien pour la coopération internationale
17 h 30  Alex Trebek (157 Séraph. Marion) Johnson Hall 116  
6 mars 2017 Parlons avec nos diplômés d'études politiques 
Inscription requise
  • Serge Paquette (B.Sc.Soc. 1989), associé directeur, le Cabinet de relations publiques National
  • Marilyne Landry (B.Sc.Soc. 1994, M.A. 1999), présidente, Arcadia Advisory Services
  • Manon Cornellier (M.A. 2009), journaliste, Le Devoir
  • Mauricio Reis Nothen, étudiant au doctorat, École d’études politiques, Université d’Ottawa
17 h 30 Alex Trebek (157 Séraph. Marion) Johnson Hall 116
9 mars 2017 Parlons avec nos diplômés d'économie
Inscription requise
  • Ousmane Alkaly (M.A 2006), Conseiller en politiques, Sécurité maritime, Transport Canada
  • Savithri Wesche (B.Sc.Soc 2011, M.A. 2013), Analyste, Ministère des Finances Canada
  • Body Ngoy (B.Sc.Soc 1998), Président, Coopérative Franco-Présence
  • Soodeh Saberian  (M.A. 2013) , Candidate au doctorat, département de science économique, Université d’Ottawa
17 h 30 FSS4004
15 mars 2017 Parlons avec nos diplômés de sociologie et anthropologie 
Inscription requise
  • Liam Martin (B.Sc.Soc. 2007 ), Entrepreneur, Co-fondateur, Staff.com et Time Doctor
  • Marianne Corriveau (B.Sc.Soc. 2008, M.Sc.Soc. Anthropologie 2014), Consultante, Goss Gilroy Inc.
  • Gwen Madiba (B.Sc.Soc. 2008, M.A. Sociologie 2012), Entrepreneure, Designer de mode, House of Dare
  • Aline De Almeida Coutinho, Candidate au doctorat, École d’études sociologiques et anthropologiques, uOttawa
17 h 30 FSS4004

Inscrivez-vous aujourd'hui!

Nota bene : Toutes les périodes de questions et la plupart des événements seront bilingues. Veuillez aussi noter que des photos seront prises lors de ces événements.

Comment se préparer à entrer sur le marché du travail et à participer à la conférence?

Vous trouverez ci-dessous des outils et conseils pour vous aider à vous préparer et ainsi vous assurer une expérience enrichissante et satisfaisante lors de cette série de conférences.

1. Définissez vos intérêts de carrière et le type d’emploi recherché.

Puisque des études universitaires en sciences sociales peuvent mener à plusieurs professions, il est utile de déterminer quels sont vos forces, vos talents et quels sont les apprentissages que vous avez complétés dans le cadre de votre programme d’études. Cela vous permettra de planifier une entrée sur le marché du travail, dans un type d’emploi spécifique et un domaine particulier, de manière efficace; en jouant sur vos forces et vos qualités, en plus de vos compétences et habilités.

Les apprentissages complétés dans le cadre d’études universitaires sont multiples. Vous apprenez à :

  • Gérer votre temps, respecter les échéances et fixer vos priorités
  • Communiquer de manière claire, logique et efficace vos idées
  • Effectuer des tâches avec rigueur et précision
  • Analyser les aspects d’un problème afin de le résoudre

À ceci s’ajoute les compétences particulières acquises en sciences sociales dont :

  • Utiliser diverses méthodes de collecte de données quantitatives et qualitatives
  • Identifier, comprendre et analyser les approches théoriques
  • Comprendre un texte et en ressortir les principaux arguments
  • Rédiger de manière claire, en démontrant un esprit critique et un bon jugement, une argumentation efficace qui s’appuie sur la littérature scientifique pertinente
  • Et bien d’autres…

En tant qu’étudiant universitaire en sciences sociales, vous pouvez souligner ces qualités et compétences acquises dans le cadre de votre parcours académique. À ces apprentissages et compétences s’ajoutent ceux particuliers à votre programme d’études.

Ressources

Compétences et apprentissages par programme d’études et liées à l’employabilité :

Connaissance de soi, de vos intérêts, de vos forces et de vos talents :

  • Le Centre de développement de carrière met à votre disposition un « Guide guide de développement de carrière » qui peut vous guider en soulignant certaines questions importantes et des outils pour orienter votre réflexion.
  • Un service de counseling de carrière est également à votre disposition. Vous aurez la chance de rencontrer un conseiller qui sera en mesure de vous orienter quant aux options qui s’offrent à vous.
  • Vous pourriez par le fait même compléter des tests psychométriques, à prix abordable, qui vous apporteront des éléments d’information additionnels.

Connaissance du type d’emploi recherché :

2. Connaissez le marché de l’emploi qui vous intéresse et ciblez les employeurs dont le mandat, la mission et les valeurs vous interpellent.

Les domaines d’emploi en sciences sociales sont très variés. Il est parfois plus facile de déterminer ce que vous ne pouvez faire plutôt que l’inverse. Il est évident que pour faire un réseautage efficace, il est important de déterminer les employeurs pour lesquels vous aimeriez travailler, en fonction évidemment de leur expertise, mandat, mission et valeurs.

Pour une liste détaillée et complète des employeurs potentiels dans votre domaine d'études, nous vous encourageons à consulter l'outil "Que puis-je faire avec mes études?", de même que le site web de Ressources humaines et développement des compétences Canada. N’hésitez par ailleurs pas à faire votre propre recherche.

Vos professeurs peuvent également vous fournir des informations précises et pertinentes sur les occasions d'emploi, les tendances et les exigences d'une carrière dans votre domaine d'études.

Les diplômés en sciences sociales sont évidemment des sources d'informations précieuses et ils pourront vous orienter quant aux occasions d’emploi propres au domaine qui vous intéresse. Saisissez l'occasion de leur poser des questions.

Si vous souhaitez commencer votre recherche d'emplois, avoir simplement une meilleure idée des postes présentement disponibles ou vous familiariser avec les ressources existantes, vous pouvez consulter la page web de "Travailler au Canada" et celle du
Centre de développement de carrière intitulée "Emplois en direct".

3. Informez-vous sur ce que ces employeurs valorisent ou recherchent et établissez des liens avec vos propres expériences. Connaissez vos atouts et développez un plan d’action.

Les expériences, compétences, qualités et habiletés requises peuvent varier grandement d’un domaine d’emplois à l’autre. Une telle connaissance vous permet de bien vous situer par rapport au marché de l’emploi et de comprendre les attentes des employeurs potentiels que vous serez amenés à rencontrer. Lorsque vous échangerez avec ces derniers, vous serez mieux en mesure de mettre de l’avant vos forces et vos atouts.

À nouveau, de nombreuses ressources sont à votre disposition sur le campus pour vous orienter quant à ces réflexions.

Vous pouvez également organisez une rencontre d'information avec des employeurs potentiels. Cela vous permettra d'obtenir des informations pertinentes sur votre domaine d'emploi, les employeurs convoités, et par le fait même de vous présenter.

Si vous désirez par ailleurs acquérir une expérience ou peaufiner certaines habilités, renseignez-vous sur les programmes offerts à l'Université d'Ottawa. Ces derniers pourraient vous permettre d’acquérir cette expérience tant recherchée avant votre entrée sur le marché du travail.

4. Apprenez les meilleures pratiques et stratégies pour vous mettre en valeur et vous démarquer lors d'évènements de réseautage

  • Bien vous connaître et savoir communiquer ce qui vous démarque et ce que vous cherchez.
  • Ayez une attitude positive. Démontrer une ouverture d’esprit et soyez à l’écoute de ce que votre interlocuteur vous dit et ne vous dit pas. Le langage non-verbal est important autant pour vous que pour lui.
  • Tirez quelque chose de chaque échange. Que cela soit des connaissances nouvelles sur le domaine d’emploi ou sur l’employeur, une carte d’affaire ou la promesse d’une prochaine rencontre, chaque interaction et échange avec un professionnel œuvrant dans le domaine d’emploi ou pour l’entreprise que vous ciblez est une occasion d’apprentissage significative. Profite en au maximum!
  • Participez à l’atelier de réseautage offert dans le cadre de « Saisir le succès : comment nos diplômés en sciences sociales ont-ils bâti leur carrière? » (détails à venir).

5. Réfléchissez à des questions que vous pourriez poser pour briser la glace

Briser la glace et engager une conversation avec une personne inconnue peut être intimidant. Voici quelques idées pour nourrir votre réflexion sur comment vous lancer et engager la conversation dans le cadre d’une activité de réseautage.

  • Faites un commentaire général sur l’évènement auquel vous assistez : votre appréciation, la présentation, le milieu, l’ambiance, le sujet, etc. Cela peut ouvrir la porte à d’autres commentaires qui pourront par la suite vous permettre de vous présenter, d’indiquer qui vous êtes et d’orienter la conversation dans le sens que vous souhaitez.
  • Posez une question sur la présentation de la personne avec qui vous désirez parler.
  • Soyez naturel et démontrez que vous êtes à l’écoute de ce que la personne vous raconte en posant des questions pertinentes quant au récit raconté. La conversation évoluera plus naturellement et la personne en viendra à vous poser également des questions.
  • Posez des questions ouvertes qui encourage à poursuivre la discussion. Une question qui peut être répondue par « oui » ou « non » est peu efficace pour maintenir et nourrir le dialogue.
  • N’hésitez jamais à prendre l’initiative!

6. Participez à une consultation de carrière et de recherche d'emploi sans rendez-vous

Jeudis de 13h30 à 16h30 au Centre de mentorat de la Faculté des sciences sociales (FSS3023)

Vous souhaitez obtenir des conseils personnalisés sur le développement de carrière ou la recherche d’emploi? Vous ne savez pas par où commencer? Vous voulez connaître les services et outils disponibles sur le campus pour vous appuyer dans votre démarche? Une étudiante mentor du Centre de développement de carrière est disponible pour vous les jeudis de 13h30-16h30 pour répondre à vos questions et vous donnera les informations dont vous aurez besoin. Il n'est pas nécessaire de prendre de rendez-vous! Présentez-vous simplement au Centre de mentorat  aux heures indiquées. On vous attend!

Quelques statistiques sur le marché de l’emploi en sciences sociales

Les titulaires d’un diplôme d’études postsecondaires réussissent généralement mieux sur le marché du travail et bénéficient également d’une plus grande stabilité en période de fluctuations économiques. Cela est démontré par un taux de chômage plus bas et un taux d’emploi plus élevé au travers des années. En effet, 25% de la population canadienne possède un diplôme universitaire, et au sein de ce groupe, environ 4 personnes sur 5 (82%) a un emploi. Ce taux est plus élevé que le taux global d’emploi au Canada qui est de 75 %, et le taux d’emploi des personnes n’ayant pas obtenu de diplôme d’études secondaires qui est lui de 55%.

Sources:

La Presse Canadienne. Réf. 9 août 2013.

Statistique Canada. "Indicateurs de l'éducation au Canada", Feuillet d'information n. 9. Réf. du 9 août 2013.

Statistique Canada. "Le taux d'emploi selon le niveau de scolarité atteint". Réf. du 9 aût 2013.

Pour des informations plus détaillées sur les salaires, les taux de placement et les occasions d’emploi par professions, lieu et domaine d’activités, vous pouvez consulter ce site Web du Gouvernement du Canada.

Avez-vous des questions?

Pour toutes questions relativement aux programmes relevant du secteur de l’expérience étudiante, veuillez communiquer avec :

Tina Lamontagne, Responsable de l’expérience étudiante
613-562-5800, poste 2663
Tina.Lamontagne@uOttawa.ca

Si vous désirez obtenir plus d’informations sur les évènements organisés par le Bureau des relations avec les diplômés qui vous donneraient la chance de rencontrer des diplômés en sciences sociales dans votre domaine d’études, veuillez communiquer avec :

Johanne Albert, Agent de relations avec les diplômés (Intérim)
613-562-5800, poste 3602
Johanne.Albert@uOttawa.ca

Pour toutes questions relatives aux ressources offertes par le Centre de développement de carrière, n'hésitez pas à communiquer avec eux au 613-562-5806 ou par courriel au cdc@uottawa.ca. Leurs bureaux sont situés au Centre universitaire, pièce 312.

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