Objectifs du programme

participants

Le programme s’est avéré utile pour transmettre de nouvelles connaissances, affûter les aptitudes requises, fournir des outils utiles et, en général, promouvoir une croissance personnelle permettant de réaliser le potentiel de leadership de chaque participant. Notre but est de renouveler et de renforcer la passion des participants pour l'apprentissage continu, maintenant et à l'avenir.

Nos objectifs sont notamment les suivants :

  • approfondir chez les participants la compréhension des courants de pensée et pratiques dominants dans les domaines que sont La gestion du secteur public, La gouvernance et Le Canada et le monde, en prêtant une attention spéciale tout au long des divers modules à l’application judicieuse de la preuve au moment de déterminer les avis et les interventions;
  • élargir l’exposition des participants aux diverses façons de penser et d’agir en tant que leaders dans l’environnement de plus en plus responsable, réseauté et mondial dans lequel ils sont appelés à fonctionner;
  • parfaire la « pratique du leadership » de chaque participant, y compris sa capacité d’apprentissage autonome et collectif, de résolution de problèmes en vase clos, de même que de résilience personnelle;
  • mettre les participants en contact avec des collègues chevronnés de la fonction publique et avec des chefs de file du monde entier, auprès de qui ils pourront continuer d’apprendre et avec qui ils pourront échanger au cours des prochaines années.
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